Field officer

Functie omschrijving

Deze uitzendpartner is met haar inmiddels meer dan 80 kantoren en meer dan 230 vaste medewerkers een gevestigde waarde in de uitzendsector. Als partner voor de KMO staan onze medewerkers dicht bij de klanten en kandidaten omdat het merendeel van de verantwoordelijkheden en taken in de kantoren liggen.

Hun organisatie hecht belang aan autonomie en geeft vrijheid en verantwoordelijkheid aan haar medewerkers. Dit uit zich in zelforganiserende teams waar je deel van uitmaakt.

Ben jij iemand met ervaring in rekrutering die zich als een vis in het water voelt in élk kantoor? Hou je van afwisseling, impact en het ondersteunen van collega’s in verschillende settings? Dan is de rol van Field Officer bij onze klant misschien wel exact wat jij zoekt.

Je wordt de vliegende kracht die collega’s én kantoren vooruit helpt. Of het nu gaat om een vervanging, extra ondersteuning, of het herlanceren van een kantoor: jij stapt in, schakelt snel en maakt mee het verschil.

We zoeken een Field Officer voor regio Limburg.

Wat doet een Field Officer ?

In het kort? Als Field Officer ben je een veelzijdige expert met commerciële feeling, een hart voor rekrutering en een sterke dosis teamspirit.

In het lang? Dit dus:

Operationele ondersteuning op maat

• Je werkt mee in verschillende kantoren, afhankelijk van de nood: vervanging, versterking of optimalisatie
• Je matcht kandidaten met vacatures, voert intakegesprekken, stelt voor bij klanten en zorgt voor een vlotte opstart
• Je begeleidt processen van A tot Z en zorgt voor een correcte administratieve afhandeling
• Je bewaart het overzicht, maar bent nooit bang om in de actie te duiken

Commerciële kracht

• Je onderhoudt relaties met bestaande klanten én zoekt actief naar nieuwe opportuniteiten
• Je voert gesprekken, onderhandelt en bouwt mee aan duurzame samenwerkingen
• Je helpt kantoren bij het opstellen van een lokale commerciële aanpak

Coach, sparringpartner & kennisdeler

• Je begeleidt (nieuwe) collega’s tijdens hun opstart en manier van werken
• Je geeft on-the-job feedback, deelt jouw kennis en bouwt mee aan een lerende omgeving
• Je denkt mee over verbeterkansen in processen, communicatie en samenwerking

Flexibiliteit troef

• Je past je stijl, aanpak en rol aan in functie van de situatie en het team
• Je voelt aan waar het schuurt, wat beter kan én hoe je dat op een positieve manier aanpakt
• Je draagt bij aan de samenhang tussen de kantoren binnen jouw regio of cluster

Functie eisen

Wie zoeken ze?

• Je hebt al ervaring binnen uitzendarbeid of rekrutering, en voelt je comfortabel in verschillende omgevingen
• Je bent zelfstandig, proactief en schakelt snel tussen dossiers, mensen en situaties
• Je communiceert open, geeft (en ontvangt) feedback en werkt mensgericht
• Je hebt een goed commercieel instinct én een coachende ingesteldheid
• Je beschikt over een rijbewijs en de flexibiliteit om je vlot te verplaatsen binnen jouw regio

Arbeidsvoorwaarden

• Wat kunnen ze jou bieden?

  Naast een topjob waarin je kan groeien, lachen, leren en knallen:

• Opleidingen die je sterker maken dan een kop koffie op maandagochtend
• Een aantrekkelijk loonpakket + extra’s
• Maandelijkse nettovergoeding van €130
• Maaltijdcheques (€8/dag),  Ecocheques (€250/jaar)
• Hospitalisatieverzekering
• Eindejaarspremie + Teambonus
• 32 verlofdagen om te genieten
• Bedrijfswagen met tankkaart of laadpas
• Gsm abonnement 
• Een rol met veel autonomie en impact
• En vooral: collega’s in élk kantoor die blij zijn als jij langskomt

Solix is een werving & selectiekantoor.
Wij werken met direct vaste contracten bij de werkgever zelf.

Connecting cool jobs with wonderful people.